Gestionnaire de Paie — Fiche métier

Le gestionnaire de paie calcule et édite les bulletins de salaire des collaborateurs. Il gère les déclarations sociales (DSN), suit les absences et les éléments variables, et veille à la conformité avec la législation sociale en vigueur.

Salaire

26k - 38k € brut annuel

Niveau d'études : Bac+2 à Bac+3 · Durée : 2 à 3 ans

Missions principales

  • Calculer et éditer les bulletins de paie
  • Établir les déclarations sociales (DSN)
  • Gérer les entrées/sorties (DPAE, STC)
  • Suivre les absences, congés et éléments variables

Compétences requises

  • Logiciels de paie (Sage, ADP, Silae, Cegid)
  • Droit social & conventions collectives
  • Déclarations sociales (DSN)
  • Excel avancé
  • Comptabilité paie

Formations pour devenir Gestionnaire de Paie

  • Titre professionnel Gestionnaire de paie
  • BTS Comptabilité & Gestion
  • Licence pro paie et administration du personnel
  • BUT GEA
  • Formation continue paie

Secteurs qui recrutent

  • Cabinets comptables
  • Entreprises (tous secteurs)
  • Externalisation paie (ADP, Ceridian)
  • Intérim
  • Administration

Évolution de carrière

Évolution vers responsable paie, responsable administration du personnel, responsable RH ou consultant paie.

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